Ja, ich will

 Sie haben sich für ein Coaching entschieden, da ist der nächste Schritt nicht viel einfacher: Welchen Coach nehme ich?  

 Es gibt – gefühlt – an jeder Straßenecke einen Coach. Da gibt es vom Prozesscoaching über das Team-Coaching, systemisches Coaching, Personal – Coaching, Entwicklungs- oder Ziele – Coaching und viele mehr.

Man hat das Gefühl, selbst eine Ausbildung zu benötigen, um die richtige Wahl zu treffen.

die richtige wahl

Die Auswahl ist groß – suchen Sie im Netz, fragen Freunde und Kollegen nach Erfahrungen und dann sind dies für mich im Erstgespräch ein paar wichtige Kriterien:

•  Hören Sie auf Ihren Bauch – Mögen Sie die Person? Sympathie ist wichtig
• Welche Fragen stellt der Coach?
• Hört er/sie Ihnen richtig zu? Fühlen Sie sich angenommen?
• Haben Sie Ziele für das Coaching vereinbart?
• Wurden Sie nach der „Geschichte“ befragt? Nach Ihren bisherigen Lösungsversuchen? Problemanalyse
• Woran Sie erkennen, dass Ihnen ein Coaching etwas gebracht hat? Blick in die Zukunft
• Zeitplanung/Kosten
• Vertraulichkeit – Transparenz, wer erfährt was von wem?

 Diese Kriterien und die Vor-Auswahl durch Telefonate oder auch Empfehlungen von Freunden führt mich selbst zu den richtigen Menschen.

 „Die Erfahrung macht’s“ – Fachkompetenz und regelmäßige Fortbildungen gehören einfach dazu – ich bin seit 1999 als Trainerin und Coach tätig.

 Rufen Sie mich an und entscheiden nach Ihrem Bauchgefühl, im Rahmen eines kostenlosen Erstgesprächs www.so-beratung.de